🇳🇮 Contrato de Trabajo Nicaragua
Modelo de contrato individual de trabajo válido en Nicaragua, con jornada, sueldo, funciones y período de prueba según la ley laboral local. Complétalo, descárgalo en PDF y fírmenlo electrónicamente ambas partes.
C$190 · pago único, PDF profesional + firma electrónica incluida
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¿Qué es contrato de trabajo nicaragua?
El contrato individual de trabajo es el documento que formaliza la relación entre la empresa y el trabajador: qué cargo desempeña, cuánto gana, cuántas horas trabaja y dónde. En Nicaragua se rige por Art. 19 Código del Trabajo (Ley 185): el contrato individual es el convenio verbal o escrito entre empleador y trabajador. Sin contrato escrito la relación laboral existe igual, pero las condiciones quedan sujetas a discusión — y en varios países la falta de escrituración se sanciona con multa.
Cuándo usarlo
- • Cuando contratas a tu primer trabajador y necesitas cumplir con la ley
- • Cuando quieres formalizar a alguien que ya trabaja contigo sin contrato escrito
- • Cuando cambias el cargo, el sueldo o la jornada y hay que dejarlo por escrito
- • Cuando el trabajador necesita el contrato para un trámite (crédito, visa, arriendo)
Preguntas frecuentes
›¿Cuál es la jornada máxima legal en Nicaragua?
Ocho horas diarias y cuarenta y ocho semanales en jornada diurna (art. 51 del Código del Trabajo).
›¿Cuánto dura el período de prueba?
Máximo treinta días en contratos por tiempo indeterminado (art. 28 del Código del Trabajo).
›¿Debo registrar el contrato ante alguna autoridad?
No se registra ante autoridad: el contrato se hace en dos ejemplares y uno se entrega al trabajador (art. 23 del Código del Trabajo).
›¿Vale la firma electrónica en un contrato de trabajo?
La Ley 729 de Firma Electrónica reconoce validez a la firma electrónica en Nicaragua; este documento incluye además certificado de auditoría con evidencia de identidad y fecha.